泵工程師職業(yè)大全：
全選
申請職位
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20-40萬/年申請職位1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，水工結(jié)構(gòu)工程、結(jié)構(gòu)工程（土木）、水文水資源、水利水電、農(nóng)田水利等相關(guān)專業(yè)； 2、具有10年及以上的相關(guān)專業(yè)工作經(jīng)驗，熟悉行業(yè)規(guī)范，有其它勘測設(shè)計單位總工、副總工、設(shè)..
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25-35萬/年申請職位崗位職責(zé)： 全面負責(zé)產(chǎn)品質(zhì)量管理工作，推進科技進步，積極培養(yǎng)人才，確保產(chǎn)品質(zhì)量滿足業(yè)主要求。 任職要求： 1、本科及以上水利工程相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，有十年及以上乙級設(shè)計院水利工程項目工作經(jīng)..
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面議申請職位崗位職責(zé)： 1、負責(zé)主管項目的技術(shù)審核工作； 2、負責(zé)專業(yè)領(lǐng)域（壩工專業(yè)）的技術(shù)管理和技術(shù)成長，牽頭開展重大技術(shù)課題、指導(dǎo)解決技術(shù)問題； 3、對專業(yè)技術(shù)人員進行技術(shù)指導(dǎo)、培訓(xùn)。 任職要求： 1..
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面議申請職位崗位職責(zé)： 1、負責(zé)主管項目的技術(shù)審核工作； 2、負責(zé)專業(yè)領(lǐng)域的技術(shù)管理和技術(shù)成長，牽頭開展重大技術(shù)課題、指導(dǎo)解決技術(shù)問題； 3、對專業(yè)技術(shù)人員進行技術(shù)指導(dǎo)、培訓(xùn)。 任職要求： 1、全日制本科..
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20-35萬/年申請職位一、招聘職位及相關(guān)要求 招聘崗位：副總工1名 職位要求： 1）具有高級工程師職稱或已經(jīng)通過土木工程師（水利水電）執(zhí)業(yè)資格考試，業(yè)務(wù)技術(shù)水平扎實； 2）熟悉平原地區(qū)泵站、河道、水..
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8-15萬/年申請職位1、具有大中型水利水電工程勘察業(yè)績，熟悉行業(yè)規(guī)范； 2、具有6年以上相關(guān)工作經(jīng)驗； 3、持有中級職稱及以上優(yōu)先。
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20-50萬/年申請職位熟悉水利規(guī)范、設(shè)計經(jīng)驗豐富、15年以上工作經(jīng)驗，擔(dān)任過大中型以上水庫、堤圍、電站、泵站、水閘等樞紐型工程的負責(zé)人，大學(xué)本科以上，國家重點大學(xué)的水利水電或農(nóng)水專業(yè)畢業(yè)
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40-80萬/年申請職位崗位要求： 1、高工及以上職稱； 2、從事水利設(shè)計行業(yè)10年以上； 3、熟悉水閘、泵站、農(nóng)田水利等相關(guān)的設(shè)計，專業(yè)功底扎實，在專業(yè)領(lǐng)域有獨到的見解； 崗位職責(zé)： 1、協(xié)助總工負責(zé)公司技..
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15-30萬/年申請職位總工/副總工 崗位職責(zé)： 1.執(zhí)行力與責(zé)任心強：帶領(lǐng)、管理、落實公司管理制度執(zhí)行，貫徹落實企業(yè)文化，嚴格遵循公司企業(yè)核心價值觀，對部門事務(wù)負總責(zé)。 2.政策規(guī)范與行業(yè)動態(tài) 精通行業(yè)有關(guān)法律、法..
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0.8-1萬/月申請職位1、水利水電工程、水利工程相關(guān)專業(yè)畢業(yè),高級工程師及以上。 2、從事10年以上的水利設(shè)計工作，有大中型水利水電項目業(yè)績，能負責(zé)水利方面（水利樞紐、農(nóng)村飲用水、小型農(nóng)田、水土保持等）的技術(shù)指..
- 公司規(guī)模：1 - 49人
- 公司性質(zhì)：股份公司
- 所屬行業(yè)：勘測設(shè)計類
- 所在地區(qū)：貴州-貴陽市
- 聯(lián)系人：錢小姐
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- 郵政編碼：
工作地址
- 地址：貴陽市高新區(qū)畢節(jié)路58號聯(lián)合廣場3號樓8樓
